BET
10994.22
1.77%
BET-TR
21375.6
1.77%
BET-FI
47621.86
0.77%
BETPlus
1641.28
1.79%
BET-NG
846.73
0.66%
BET-XT
971.15
1.6%
BET-XT-TR
1876.15
1.6%
BET-BK
2060.87
1.94%
ROTX
24931.93
1.73%


Numărul locurilor de muncă vacante a crescut in trimestrul II

Autor: Financial Market
Timp de citit: 2 minute

Numărul locurilor de muncă vacante a crescut in trimestrul II pana la 64.100, în creştere cu 1.900 faţă de trimestrul anterior.

Comparativ cu acelaşi trimestru al anului 2016, rata locurilor de muncă vacante a crescut cu 0,10%, iar numărul locurilor de muncă vacante a crescut cu 7,0 mii, se arata intr-o analiza publicata de Institutul National de Statistica.

În trimestrul II 2017, cele mai mari rate ale locurilor de muncă vacante s-au înregistrat în administraţia publică (3,98%), urmată de sănătate şi asistenţă socială (3,11%). În industria prelucrătoare s-a concentrat aproape o pătrime din numărul total al locurilor de muncă vacante (15,6 mii locuri vacante).

Sectorul bugetar a însumat aproape 36% din numărul total al locurilor de muncă vacante. Astfel, 10,6 mii locuri vacante se regăsesc în administraţia publică, 10,2 mii locuri vacante în sănătate şi asistenţă socială, respectiv 2,2 mii locuri vacante în învăţământ.

La polul opus, cele mai mici valori atât ale ratei cât şi a numărului locurilor de muncă vacante s-au regăsit în industria extractivă (0,18%).

Prin comparaţie cu trimestrul precedent, cele mai semnificative creşteri atât ale ratei cât şi ale numărului locurilor de muncă vacante s-au regăsit în activităţile de informaţii şi comunicaţii (+0,35%). La polul opus, cea mai relevantă scădere atât a ratei cât şi a numărului locurilor de muncă vacante s-a regăsit în activităţile de intermedieri financiare şi asigurări (-0,30%).

Faţă de acelaşi trimestru al anului anterior, atât rata cât şi numărul locurilor de muncă vacante au înregistrat creşteri importante în sănătate şi asistenţă socială (+0,68 puncte procentuale, respectiv +2,7 mii locuri vacante), respectiv în activităţi de servicii administrative şi de servicii suport (+0,46%).
Diminuări mai semnificative ale ratei locurilor de muncă vacante s-au constatat în tranzacţii imobiliare (-0,51%), respectiv în hoteluri şi restaurante (-0,21 puncte procentuale).

CITESTE SI:  Fondul Proprietatea și Hidroelectrica au selectat consorțiul de bănci de investiții pentru IPO

În trimestrul II 2017, cea mai mare cerere de forţă de muncă salariată exprimată de angajatori atât prin intermediul ratei cât şi a numărului locurilor de muncă vacante a fost pentru ocupaţiile de specialişti în diverse domenii de activitate – grupa majoră 2 (19,3 mii locuri vacante), iar cele mai mici valori au fost înregistrate pentru ocupaţiile de lucrători calificaţi în agricultură, silvicultură şi pescuit – grupa majoră 6 (0,1 mii locuri vacante), respectiv de membri ai corpului legislativ, ai executivului, înalţi conducători ai administraţiei publice, conducători şi funcţionari superiori – grupa majoră 1 (2,9 mii locuri vacante).

Comparativ cu trimestrul precedent atât rata cât şi numărul locurilor de muncă vacante au cunoscut creşteri mai relevante în rândul ocupaţiilor de lucrători în domeniul serviciilor – grupa majoră 5 (+1,0 mii locuri vacante), respectiv de specialişti în diverse domenii de activitate – grupa majoră 2 (+0,8 mii locuri vacante).

Diminuări mai semnificative, în ceea ce priveşte rata locurilor de muncă vacante, s-au regăsit în rândul ocupaţiilor de lucrători calificaţi în agricultură, silvicultură şi pescuit – grupa majoră 6 (-0,17 puncte procentuale), respectiv de operatori la instalaţii şi maşini; asamblori de maşini şi echipamente – grupa majoră 8 (-0,11 puncte procentuale), această din urmă grupă majoră de ocupaţii cunoscând şi cea mai relevantă scădere a numărului locurilor de muncă vacante (-0,6 mii locuri vacante).

Foto credit: Ifeelstock | Dreamstime